
Untuk menciptakan lingkungan kerja yang produktif memang tidak mudah. Butuh kontribusi langsung dari masing-masing anggota tim, agar suasana kerja yang nyaman dan menyenangkan bisa tercipta dengan sendirinya. Hal ini perlu diperhatikan para pimpinan perusahaan, mengingat kondisi lingkungan kerja yang kondusif akan mendorong tiap anggota di dalamnya untuk menyelesaikan tugas mereka dengan baik.
Berikut adalah beberapa hal sederhana yang bisa Anda lakukan untuk menciptakan kondisi lingkungan kerja yang cukup produktif.
Pertama, mulailah dengan membangun komunikasi yang baik antar anggota tim. Tak bisa dipungkiri, komunikasi merupakan jembatan untuk para karyawan dalam membangun sebuah kerjasama yang kokoh. Bila komunikasi antar karyawan berjalan lancar, maka keharmonisan tim akan terus terjaga dan hubungan pertemanan mereka semakin kuat, sehingga mereka tidak akan sungkan untuk saling berbagi dan bahu membahu menyelesaikan semua permasalahan kerja yang ada.

Kedua, beri kebebasan pada karyawan Anda untuk menciptakan ruang kerja yang senyaman mungkin bagi mereka. Hampir setiap hari para karyawan mengerjakan tugas kerja yang sama dan di ruangan yang sama pula, hal ini tentunya akan menimbulkan kejenuhan pada karyawan apabila mereka tidak nyaman dengan lingkungan kerja mereka. Karena itulah, berikan kesempatan pada karyawan Anda untuk berkreasi menciptakan dekorasi dan tata ruang senyaman mungkin, agar mereka betah berlama-lama mengerjakan tugasnya di ruang kerja mereka.
Ketiga, adanya support yang positif dari pihak manajemen. Selain
hubungan antar anggota team dan kondisi ruang kerja yang nyaman, dibutuhkan pula dukungan penuh dari pihak manajemen perusahaan. Hal ini terkait dengan kesejahteraan para karyawan dan peraturan kerja yang harus dipatuhi para karyawan. Peraturan perusahaan yang saling menguntungkan dan kesejahteraan karyawan yang terjamin menjadi salah satu motivasi yang cukup besar untuk meningkatkan kinerja para karyawan.
Keempat, miliki mimpi besar yang sama. Ketika semua anggota tim memiliki mimpi dan tujuan yang sama, maka setiap langkah yang mereka jalankan akan saling mendukung hingga pada akhirnya tujuan besar mereka bisa tercapai. Disinilah penananam visi dan misi perusahaan perlu Anda tekankan pada setiap anggota team, sehingga mereka tidak segan untuk memberikan performa terbaiknya agar impian yang telah dicita-citakan bisa terwujud dengan segera.
Terciptanya lingkungan kerja yang nyaman dan menyenangkan, tentunya akan membentuk budaya kerja yang cukup produktif sehingga setiap anggota team selalu termotivasi untuk memberikan performa terbaiknya untuk menyelesaikan semua tugas-tugasnya sesuai dengan peran mereka. Semoga informasi ini bermanfaat bagi para pembaca dan memberikan semangat baru bagi rekan-rekan semua yang sedang menjalankan usaha. Salam sukses.
Sumber:bisnisukm.com
Share This article
Share on Facebook

Postingan lainnya!!
Tips
- 5 Cara Cepat Mengatasi Rasa Takut
- 10 Tips Aman dalam Berbelanja Online
- 10 Hobi yang Dapat Dijadikan Bisnis
- [health]10 trik agar bangun pagi lebih segar
- 10 kebiasaan yang dapat dilakukan untuk memperkuat jantung
- 7 Cara 'Membunuh' Kebencian Dalam Diri
- 12 Cara Kerja Otak yg menakjubjkan!(must read)
- 10 Cara Mendongkrak Rasa Percaya Diri
- 4 Langkah Hebat Menuju HOKI
- 8 Tips Menyiasati Rasa Jenuh Bekerja
- [TIPS] Membersihkan Paru-Paru Dari Nikotin(hilangkan candu rokok)
- unik!!1 Set Komputer Yang Terbuat Dari Bambu !! (+pic)
- Tak Hanya Orang Pintar Saja, Orang biasa pun bisa meraih beasiswa!!!
- 10 Rahasia Sukses Orang-Orang Jepang
- Paradigma PDKT (cowo wajib masuk!)
- 10 Kebiasaan yang Merusak Otak
- Trik Pulihkan Energi Secara Cepat
- 19 Rahasia menjadi pribadi penuh pesona
- inspirasi Prinsip Sukses dari Chairman Perusahaan Raksasa Virgin Group, Richard Branson
- 12 Cara Mengembangkan Jiwa Pemimpin
- Anak Baru, kok Jadi Bos?
- Dua Faktor Pendukung Kesuksesan Bisnis Online
- Percaya Diri Dalam Memulai Bisnis
- Strategi Memilih Lokasi Usaha
Belajar Bisnis
- 10 Hobi yang Dapat Dijadikan Bisnis
- 8 Tips Menyiasati Rasa Jenuh Bekerja
- Kisah – Kisah Sukses Para Pengusaha Dunia
- 10 langkah menjadi entrepreneur
- [⏝KISAH HIDUP⏝] Elang Gumilang, Pemuda Dengan Omzet 211 Miliar
- inspirasi Prinsip Sukses dari Chairman Perusahaan Raksasa Virgin Group, Richard Branson
- Anak Baru, kok Jadi Bos?
- Dua Faktor Pendukung Kesuksesan Bisnis Online
- Percaya Diri Dalam Memulai Bisnis
- Strategi Memilih Lokasi Usaha
- Percaya Diri Dalam Memulai Bisnis
- Strategi Mengelola Waktu Bagi Wirausahawan Pemula
- Tips Sukses Memulai Bisnis Sampingan
- Sukses Memulai Bisnis Distro
- Sukses Menjalankan Bisnis Dalam Bidang IT
- Sukses Menjadi Pengusaha Dengan Mental Juara
- Kiat Sukses Mempertahankan Eksistensi Usaha
- Bagaimana Menjadi BOS Yang Baik? Inilah Caranya.
- 5 Karakteristik CEO Idaman
- Cara Mengatasi Resiko Bisnis?
- Jenis-jenis bisnis online di internet
- Peluang Bisnis untuk Mahasiswa
- Tips Cerdas Mengelola Keuangan Usaha
- Bagaimana Cara Menghadapi Persaingan Pasar?
manfaat
- Inilah Manusia Yang Paling Ditakuti Para Syetan
- 12 KEAJAIBAN SHALAT TAHAJUD
- 7 CIRI pria tidak dewasa
- 10 Robot Militer Masa Depan yang Penuh Kecanggihan
- 5 Cara Cepat Mengatasi Rasa Takut
- 10 Tips Aman dalam Berbelanja Online
- Peraturan-peraturan Teraneh di Dunia!!
- 10 Hobi yang Dapat Dijadikan Bisnis
- [health]10 trik agar bangun pagi lebih segar
- 10 kebiasaan yang dapat dilakukan untuk memperkuat jantung
- 11 macam pedang samurai terhebat yang pernah ada[MUST SEE]
- [Cage Of Death]Wisata Menyelam Bersama Buaya Crocosaurus !
- Lukisan 3D dari Sekrup yang Amat Menakjubkan
- 7 Cara 'Membunuh' Kebencian Dalam Diri
- Kelelawar raksasa Sepanjang 1 Meter Hebohkan Warga Pasuruan
- WOW Instagram dalam Wujud Kamera Fisik
- Ini dia!! Hewan yg bisa ramal cuaca!!!
- 12 Cara Kerja Otak yg menakjubjkan!(must read)
- 10 Cara Mendongkrak Rasa Percaya Diri
- 4 Langkah Hebat Menuju HOKI
- Kisah – Kisah Sukses Para Pengusaha Dunia
- Tak Hanya Orang Pintar Saja, Orang biasa pun bisa meraih beasiswa!!!
- 10 Rahasia Sukses Orang-Orang Jepang
- Kumpulan Kata-Kata Keren Buat Status FB
- [⏝KISAH HIDUP⏝] Elang Gumilang, Pemuda Dengan Omzet 211 Miliar

KOMENTAR:
0 comments tentang “Menciptakan Lingkungan Kerja Yang Produktif”
Post a Comment
No komentar? ga masalah! yang penting datang terus ke blog ini and baca juga artikel lainnya!
Terima kasih telah mengunjungi Xplain BloG